提名权和一定程度上的提拔决定权，权势彪炳。
年初的吏部之争，西南派系虽然稳住了阵脚，但林从政成为内阁发展委排名第一的副主任，已经被视为是西南派系的妥协。
而如今跟吏部有着相同职权的总政部失守，顿时给人一种西南派系已经压制不住王系的感觉。
起码在军队系统是如此。
以往的四总部，王系牢牢掌控着总参谋部和总装备部，西南派系掌控着总政治部与总后勤部，四总部之下的各大军区，被南方派系分去了一些名额，整体实力上，西南派系也比王系更有优势，至于一切特殊部队，西南派系更是掌控着绝对的主动权。
至于四总部之上的军部，最高元首兼任着军部的最高顾问，唯一的军部副部长也是西南派系的干将，两人将部长陈凤南夹在中间，也成功的给陈凤南制造了巨大的压力，让他束手束脚，可以，之前帝**界的局面，是西南派系占据着相当大的主动权。
但即便是这样，旁观者也不会认为王系落了下风。
因为就算不政界，王系在另外一个大系统内的优势，也是西南派系比不了的。
西南派系固然能在军界拥有主动权，但在特勤系统中，王系的势力却几乎是一言堂，这一股力量虽然隐蔽，但却足以弥补王系在军界势力的不足。
而现如今，西南派系尚未在特勤系统中扳回明显的劣势，负责向决策局提名，继而提拔的总政治部就已经易帅，而且是在最高元首还在台上的时候，提前两年易帅，这意味着什么，已经不言而喻。
这恐怕是建国以来第一次出现这样的诡异情况。
以神舟帝国的政局来，如果没有意外发生和年龄因素的话，帝国的最高领导班子，最少也是一号二号，都会连任两届，也就是十年的时间。
第一届的五年时间，基本上可以看做是博弈的尾声，这个时候，前一任的最高元首刚刚退休，不止是在本派系内部，在全国都是影响力巨大，新上位的最高元首势必要给前任的心腹挪个位置，将各个要害部门换上自己的人，这样的动作不管如何干净利落，五年之内新的领导班子都会受到前任的影响。
这五年，可以是重新布局的五年。
五年之后的第二届，权力再分配已经完成，那个时候，才是新的领导班子运作，彻底贯彻新任最高元首意图的时候，而同样的，新任最高元首的意图，也会直接贯彻到下一次大换届之后的五年。
这是很正常的现象，退休的老同志要照顾下新上来的同志，把他们‘扶上马，送一程’，几乎是潜规则，而个别强势的领袖，甚至还会采取半退的方式，就是人退下来，但仍然兼任着军部第一顾问的职务，等两三年或者一届政府之后才会彻底退下来。
但这种潜规则目前
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