少,主要的困难其实就是人才难得,一方面建筑公司是需要相关资质的,我们目前只是借用别人的资质来做,给予一定的资金,一直没有自己的资质;另一方面,一线的工人也难找,倘若接到工程量大的项目,人手上就显得有些捉襟见肘。”
李小伟跟着后面点点头,建筑公司的情况他也清楚,在诸多困难当中,这是最要命的。
工程款一时半会不能到位,公司账面上还能支撑;但关键的人缺少了,公司就玩不转了。
什么时候人才都是最重要的。
“我有次不是跟你谈过,让你去挖挖人的?”马光明突然想到有一回,也是喝酒的时候,跟赵远章谈到过人才的问题。
赵远章苦笑道:“我找了的,但效果并不好,要么是觉得我们公司太小,生怕我们干不长久,所以不敢来;要么是认为来了之后发展的问题,小公司对他们个人的发展前景不利,等等。”
李小伟跟着总结道:“其实就是我们公司小,所以吸引不了人来。”
公司小所以招不到人才,人才不来公司就很难做大,公司做不大,就更吸引不到人才,这样一搞,就陷入了一个恶性循环的轨道当中。
要想破局,难度可想而知。
就连郑亚军都觉得困难,一时间想不出什么更好的办法来。
“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海,还是要一步一步地推。”马光明给他们鼓鼓劲。
两个人却一脸懵逼,赵远章摸了摸脑瓜:“啥意思?”
马光明这时候才明白过来,跟他们两个粗人说话,不能文绉绉引经据典。
郑亚军也是噗呲一声笑了出来:“意思就是,工作要慢慢做,一点一点往前进,不能因为工作难就停滞不前,只要每天往前进哪怕一点点,一年下来,也会有较大的进步。”
赵远章嘿嘿笑道:“这样说不就行了嘛!”
马光明骂道:“不学无术还有理了?有空的时候还是要读读书,你看我,为什么显得格外有气质,就是因为读书读得多。”
赵远章和李小伟两个人本想笑,但又憋了回去。
马光明假装没看见,继续说道:“之前不是请了几个人了嘛,他们肯定也有师长故旧,发动他们,趁这个春节的绝佳时机,以拜年为幌子,请人家喝喝酒吃吃饭,套一下他们的待遇,再看看根据我们的现状,能提高的就提高,拉到一个人算一个人。”
挖人一方面要讲究技巧,另一方面要讲究时机,春节这个机会实在太难得了。
“春节是个好时机,大家都有空,也都会去走亲访友,喝酒的时候也最能打探到消息,”
“你们要是能挖来高精尖人才,有高级职称的,有专业一级注册建造师执业资格的,待遇不能比别的公司差,此外,要学会适度吹牛,给人家画画大饼,就说我们公
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