已经从大家身上赚到很多钱,多的可以买泳池了,不需要再那么努力了。
诚挚感谢员工为公司的付出,请大家今后多为自己的生活、家庭、未来以及爱好着想。
与其成天绞尽脑汁给吃喝不愁的老板赚钱,不如好好想一想,这么做对自己究竟有什么意义?
父母辛辛苦苦把你抚养成人,难道不应该把这份精力放在父母身上吗?
不要老想着自己能为公司做什么这种没什么实际用处的事情,要多想想公司能为员工做什么。
大家应该多考虑考虑,一个合格的公司,应该对员工有什么应尽的义务。
我们非常提倡员工累了就休息,困了就睡觉,不想上班就请假,不好不好意思说出来,更不要强撑着工作。
这个世界上有无数灵感都是在大脑放空时候才迸发出来的,如果所有人把所有时间都放在工作上,一点休息的时间都没有,公司就会逐渐形成内卷的环境。
什么是内卷,内卷就是拼了命的和其他打工人去抢夺一块固定大小的蛋糕,无论怎么努力,也只是从别的人手里拿走蛋糕,而无法扩大这块蛋糕本身。
其他员工为了不让自己手里的蛋糕被分走,只能被迫跟着努力。
内卷到最后,就是大家浪费了时间,浪费了精力,可是拿到手的蛋糕却丝毫不变,长远来看,还会破坏公司内部的团结性以及可持续发展性。
作为董事长,我要再次郑重声明:在岿光的绝大多数加班行为,将被定义为恶性竞争,性质极其恶劣,后果极其严重,请大家一定要重视起来。
岿光集团,不需要这样不利于团结的员工!
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